هل يمكن نقل الكفالة قبل انتهاء العقد؟

Farah29 نوفمبر 2023آخر تحديث :
هل يمكن نقل الكفالة قبل انتهاء العقد؟

أمور كثيرة قد يعاني منها أي وافد إلى المملكة السعودية، من ضمنها التحكم المزعج من قبل الكفيل الذي كفله. لذلك غالبًا ما يتساءل الوافدون “هل يمكن نقل الكفالة قبل انتهاء العقد؟” وفيما يلي نجيبكم عن هذا السؤال وغيره من الأسئلة المتعلقة بنظام التوظيف الجديد.

نظام التوظيف الجديد في السعودية

تم تعميم أكثر من نقطة تخص العامل في نظام التوظيف الجديد في السعودية، وذلك لضمان حقوقه وكذلك حقوق العمل، وأهمها ما يلي:

  • وجود مهلة معينة لنقل الكفالة، إضافة لشروط لا بدّ من التقيّد بها سنذكرها لاحقًا.
  • لا يمكن إلغاء عقدك كعامل في حال مرضك إلا بانتهاء فترة العمل المحددة مسبقًا في العقد.
  • يمكنك نقل الكفالة قبل انتهاء العقد وفق معايير معينة.
  • تمديد فترة الاختبار وتحديد قيمة الراتب في العقد.

هل يمكن نقل الكفالة قبل انتهاء العقد

نعم يمكنك نقل الكفالة قبل انتهاء العقد ولكن بوجوب مجموعة من الشروط والحالات المعينة، كأن لا يتم توثيق العقد في وزارة الموارد البشرية. وسنوضح هذه الشروط والحالات بشكل أكبر في الآتي.

اقرأ أيضًا: كم تساوي سنة السجن في السعودية؟

نقل الكفالة قبل مرور سنة في السعودية

يمكنك نقل الكفالة قبل انتهاء العقد وقبل مرور سنة في السعودية إن لم يتم توثيق العقد الخاص بك في الوزارة خلال مدة لا تتجاوز 3 أشهر. أما إن تم توثيق عقدك فلا تستطيع نقل الكفالة قبل أن يمر عام كامل على العقد.

فترة نقل الكفالة بعد انتهاء العقد

بعد أن ينتهي عقدك فإن هناك مدة محددة لا بدّ من نقل الكفالة خلالها وقبل انتهائها، ومدة هذه الفترة هي 60 يومًا. وخلال هذه المدة يمكنك نقل الكفالة بكل سهولة ودون أي مشاكل؛ ولكن بعد انقضاء المدة لا يمكن نقلها إلا بشروط معينة. مع العلم أنه لا يمكنك نقل الكفالة إن كان هناك أي مخالفة مرورية باسمك أو باسم الكفيل الجديد.

شروط نقل الكفالة بدون موافقة الكفيل

تتمثل شروط نقل الكفالة قبل انتهاء العقد وبدون موافقة الكفيل بما يلي:

  • ألا يدفع صاحب العمل كامل مستحقاتك المترتبة عليه طوال 3 أشهر دون انقطاع.
  • عدم حصولك على تصريح بالعمل من قبل صاحب العمل.
  • توكيلك بمهام تسبب الخطر لحياتك.
  • تعرضك للضرر من قبل صاحب العمل.
  • في حال قدّم صاحب العمل تقرير غياب بك، وتم إثبات عدم صحته.
  • عدم تجديد إقامتك الخاصة بالعمل لمدة 30 يومًا بعد انتهاء صلاحية الإقامة القديمة.

اقرأ أيضًا: رابط الاستعلام عن تأشيرة السعودية برقم الجواز

شروط نقل الكفالة مع موافقة الكفيل

أما بالنسبة لشروط نقل الكفالة مع موافقة الكفيل فهي:

  • عليك الحصول موافقة كل من الكفيل الجديد وكذلك الكفيل القديم.
  • كما لا بدّ من حصولك على موافقة مكتب العمل.
  • عدم وجود أي بلاغات بحقك من قبل العمال الآخرين.
  • صاحب سمعة طيبة.
  • أن يكون الكفيل الجديد حسن السيرة وليس ممن تُسجل بحقه تأخيرات في دفع المستحقات.
  • وقوع اسمك ضمن النطاق الأحمر في برنامج النطاقات.
  • موافقة وزارة العمل للكفيل الجديد.
  • آخر الشروط وأهمها هو مرور سنة كاملة لعملك مع الكفيل القديم.

الأوراق المطلوبة لنقل الكفالة

كما يتطلب نقل الكفالة بعضًا من الأوراق الضرورية والمتمثلة بالآتي:

  • تعبئة الفراغات الموجودة في نموذج طلب نقل الكفالة بالبيانات الشخصية الخاصة بك وغيرها، ومن ثم توقيعه من قبل صاحب العمل.
  • إحضار نسخة من السجل التجاري سارية المفعول، بالإضافة إلى الصورة الأصلية.
  • كتابة خطاب من قبل صاحب العمل الجديد يوضح فيه عدد العمال.
  • أن يكون العمل مناسبًا لك.
  • تقديم كل الجوازات القديمة الخاصة بك منذ تاريخ وصولك للمملكة السعودية.

رسوم نقل الكفالة

تختلف الرسوم المترتبة عليك من جراء نقل الكفالة بنوعها وشروطها، أي مع موافقة الكفيل أو بدونها فتكون:

  • 2000 ريال سعودي للمرة الأولى.
  • 4000 ريال سعودي للمرة الثانية.
  • 6000 ريال سعودي للمرة الثالثة.

اقرأ أيضًا: الفرق بين الإبعاد والترحيل في السعودية وشروط تطبيق كل منها

حالات يحق فيها للعامل نقل الكفالة

تتمثل الحالات التي يحق لك فيها نقل الكفالة بالآتي:

  • عدم توثيق العقد.
  • رفض صاحب العمل لتجديد أي أوراق رسمية خاصة بالإقامة بعد انتهاء صلاحيتها بمرور شهر.
  • موافقة كل الأطراف المتعاقدة في العقد.
  • وجود تأخير في دفع الراتب الخاص بك من قبل صاحب العمل.
  • إثبات أي إساءة لك جسديًا.
  • تغيير النشاط الذي كانت تعمل به الشركة.
  • عدم إمكانيتك على العمل بسبب وضع صحي.
  • انتهاء مدة العقد بينك وبين صاحب العمل.
  • تسجيل حالة قضائية بينك وبين صاحب العمل، مسببًا تعطل بالاجراءات القانونية الخاصة بك.
  • عدم حضور صاحب العمل لجلستين متتاليتين في المحكمة بخصوص قضية بينكما.
  • غياب صاحب الكفالة بسبب ضروري كالسفر أو الموت وغيرها.
  • في حال الزواج، وكانت جنسية أحد الزوجين سعودية.

حالات لا يمكن فيها نقل الكفالة

أيضًا هناك حالات لا يُسمح لك فيها نقل الكفالة، وتتمثل بالآتي:

  • انتهاء فترة إقامتك ومرور الفترة المسموح بها.
  • انتهاء صلاحية جواز سفرك.
  • إن تم تسجيل اسمك كهارب.
  • تسجيل مخالفات مرورية باسمك أو باسم الكفيل القديم والجديد.
  • لا تستطيع تسديد الرسوم المالية الخاصة بنقل الكفالة.
  • امتلاكك لتأشيرة ذهاب وعودة أو مغادرة أو خروج نهائي.
  • إن حدث ورفضتك الجهة التي تريد العمل فيها.

كيفية نقل الكفالة في السعودية

تستطيع نقل الكفالة الكترونيًا من خلال طريقتين نوضح خطوات كل طريقة على حدى فيما يلي:

كيفية نقل الكفالة عبر منصة قوى

تتمثل خطوات نقل الكفالة عبر منصة قوى بما يلي:

  1. انتقل إلى الموقع الرسمي لمنصة قوى السعودية من هنا.
  2. اضغط على تسجيل الدخول ومن ثم اكتب رقم بطاقتك الشخصية وكذلك كلمة السر الخاصة بحسابك.
  3. اضغط على “استمرار”.
  4. ومن القائمة الخاصة بالخدمات اضغط على خدمة نقل الموظفين.
  5. بعدها انقر على نقل خدمات عامل لصاحب عامل آخر.
  6. حدد اسم المنشأة الجديدة.
  7. اضغط على “التالي”.
  8. اكتب رقم الإقامة الخاصة بك وتاريخ انتهائها.
  9. يلي ذلك الضغط على إضافة.
  10. سيظهر لك تعهد بتحمل المسؤولية وافق عليه.
  11. أخيرًا انقر على إرسال وانتظر الرد.

كيفية نقل كفالة عبر منصة وزارة العمل

بينما تستطيع نقل كفالة من خلال منصة وزارة العمل بتنفيذ الخطوات التالية:

  1. انتقل إلى الموقع الرسمي لوزارة العمل السعودية من هنا.
  2. اختر “الخدمات الالكترونية”.
  3. وهنا عليك الدخول لحسابك في الموقع بكتابة اسم المستخدم وكلمة المرور.
  4. أدخل رمز التحقق من أجل التسجيل بنجاح.
  5. اكتب اسم المكان الذي ترغب في العمل لديه.
  6. بعد ذلك ومن الخدمات المتاحة حدد نوع خدمتك.
  7. بعدها اضغط على “طلب جديد”.
  8. اكتب كل البيانات المطلوبة منك بدقة، وهي:
    • رقم إقامتك.
    • اسمك بالكامل والموجود على جواز سفرك.
    • اسم المنشأة التي ترغب بالعمل فيها.
  9. بعدها ستصلك رسالة تفيد بإتمام خطوات الطلب بنجاح وقبول طلب نقل الكفالة.

اقرأ أيضًا: منصة إحكام متابعة طلب برقم الهوية الوطنية في السعودية

حقوق العامل بعد إلغاء نظام الكفيل

تتمثل الحقوق الخاصة بك كعامل بعد إلغاء نظام الكفيل في السعودية بالآتي:

  • بإمكانك الاحتفاظ بجواز سفرك ورفض مصادرته من قبل الكفيل.
  • تستطيع تغيير وظيفتك متى ما أردت.
  • يمكنك السفر خارج السعودية والعودة إليها بمجرد إخطار الكفيل بذلك.
  • التخلص من القيود التي كانت مفروضة عليك.
  • رفض وجود أي شروط جزائية ضمن العقد.
  • يمكنك نقل الكفالة دون الرجوع للكفيل ولكن في حالات معينة.
  • كما تستطيع مغادة السعودية نهائيًا بدون العودة للكفيل.
  • إضافةً لمنحك فرصة البقاء 3 أشهر ضمن السعودية بعد انتهاء عقدك، علّك تحصّل غيره.

ما هي عقوبة نقل الكفالة من غير علم الكفيل في السعودية؟

لا يتم توجيه أي تهمة لك إن نقلت الكفالة دون علم الكفيل بحسب القانون السعودي، ولكن يحق للكفيل القديم أن يتقدم بشكوى بحقك خلال مدة تصل إلى 5 أيام ابتداءً من يوم صدور قرار نقل الكفالة للكفيل الجديد.

هل يحق للعامل نقل الكفالة بعد انتهاء العقد؟

نعم يمكنك نقل الكفالة بعد انتهاء مدة عقدك.

هل يحق للعامل المطالبة بحقوقه بعد نقل الكفالة في السعودية؟

نعم، يمكنك كعامل أن تطالب بحقك من صاحب العمل بعد نقل الكفالة قبل انتهاء العقد.

كم مهلة نقل الكفالة بعد انتهاء العقد؟

بعد أن ينتهي عقدك يمكنك نقل الكفالة خلال مدة معينة لا تتجاوز 60 يومًا.

هل يمكن نقل الكفالة في حالة عدم توثيق العقد؟

نعم، تستطيع نقل الكفالة في حالة عدم توثيق العقد وذلك وفق ما جاء عن وزارة الموارد البشرية في السعودية.

إلى هذه النقطة ونكون قد وصلنا إلى ختام مقالنا “هل يمكن نقل الكفالة قبل انتهاء العقد” وأصبحت كل المعلومات الخاصة بنظام التوظيف الجديد في السعودية بحوزتكم.

اترك تعليق

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *


شروط التعليق :

عدم الإساءة للكاتب أو للأشخاص أو للمقدسات أو مهاجمة الأديان أو الذات الالهية. والابتعاد عن التحريض الطائفي والعنصري والشتائم.

الاخبار العاجلة